Sliderecrutement-evaluation-solutions-CDG-ConseilRecrutement / Évaluation
CDG Conseil a pour vocation d’être un partenaire privilégié pour votre entreprise dans son processus de recrutement et ainsi contribuer pleinement au développement de vos collaborateurs et de votre entreprise.
Nous recherchons ensemble le meilleur équilibre entre le coût et la qualité de la prestation.
Nous vous accompagnons sur le recrutement et l'évaluation de vos cadres, managers et dirigeants. (Executive search)

NOS OFFRES DE RECRUTEMENT

CDG Conseil est un cabinet de conseil en recrutement qui accompagne des PME et groupes internationaux pour l’identification, l’évaluation et le suivi d’intégration de vos futurs cadres, managers et dirigeants.

En tant qu'expert dans le domaine de la santé, nous recrutons pour des entreprises issues de l'Industrie Pharmaceutique, du Matériel Médical, de la Cosmétique et du secteur Médico-Social & Sanitaire.


Notre processus de recrutement



Nous appliquons une méthodologie bien rodée avec un processus rigoureux et complet en partant du brief du poste, puis des moyens de sourcing adaptés avec l'approche directe de candidats ou/et du sourcing multi-canal, puis l'évaluation des candidats avec une méthodologie propre associée à des tests de compétences comportementales innovants, puis des prises de références, la remise d'un dossier de candidature et enfin le suivi de l'intégration du candidat recruté.

Nous sommes à votre disposition pour vous soumettre plus de détails sur ces différentes étapes d'un processus de recrutement.

L'expertise de CDG Conseil

Nos consultants sont à la fois experts en recrutement et spécialistes de leur secteur d’activité afin d’appréhender au mieux votre environnement et votre problématique.
Notre indépendance, la taille humaine de notre structure ainsi que notre spécialisation permettent d’entretenir des relations privilégiées avec nos clients et nos candidats et apporter une solution sur-mesure. Il est essentiel que cette relation de proximité soit respectée pour réussir un recrutement. Pour chaque projet de recrutement, CDG CONSEIL mobilise une équipe de 2 personnes composée d’un consultant (chef de projet) et d’un chargé de recherche.

Nous pouvons aussi compter sur nos partenaires externes qui nous assistent lors d’un volume de recrutements important ou sur les caractéristiques particulières d’une chasse en France ou à l’international (avec notre réseau international INRALS).


NOS OFFRES D'ÉVALUATION

Les consultants de CDG Conseil sont à votre disposition pour vous accompagner dans l’évaluation de vos collaborateurs ou des candidats que vous auriez déjà identifiés dans un processus de recrutement.
Nous vous apportons notre savoir-faire, notre méthodologie et nos outils pour vous aider à évaluer et développer vos talents.

Le client n’est pas seul à prendre la décision de sélectionner et embaucher un candidat et bénéficie du conseil d’un professionnel du recrutement, ce qui est un vrai avantage en apportant une vraie valeur ajoutée aux décideurs et opérationnels impliqués dans la dernière étape d’un processus de recrutement, le choix d’un candidat.

Vous pouvez choisir une formule à la carte pour mieux répondre à vos besoins et attentes.



Nos solutions d'évaluation




Contexte

• Évaluation de vos collaborateurs (mobilité internes, évaluation de vos futurs managers, intégration)
• Accompagnement dans l’évaluation de candidats externes déjà identifiés par le client

Méthodologie

• Tests (Assessfirst®)
• Entretien Face à Face
• Mise en situation
• Analyse des références
• Remise d'un dossier complet

Options : 360°, Bilan de compétences, Coaching (avec nos coachs certifiés)

Êtes-vous intéressé par l'une de ces offres ?

N'hésitez pas à nous contacter pour définir votre besoin et nous vous
proposerons une solution sur-mesure et plus détaillée

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