recherche et développement dans la biotechnologie

La biotechnologie Santé en France : un capital humain important à valoriser

Aujourd’hui, les entreprises du médicament et leur Observatoire paritaire s’engagent dans un nouveau plan à 5 ans pour renforcer la compétitivité des ressources humaines en Biotechnologies Santé en France, en proposant notamment des rapprochements Industrie-Universités, au travers d’actions de communication, de projets collaboratifs en matière de formation, et en déclinant une partie du plan d’action au niveau régional avec le soutien des pôles de compétitivité. Il prévoit également la poursuite ou le déploiement des actions déjà mises en oeuvre dans le cadre du 1er plan stratégique “Compétences biotech 2010” lancé à la suite de l’étude sur l’emploi et la formation en biotech santé de 2005.

Estimation des effectifs biotech

L’ étude de 2005 avait identifié un effectif de 20 000 personnes dans les biotech santé en France,dont près de 45%dans les“jeunes pousses” et 55% dans les “big pharma”. Sur 251 entreprises de moins de 250 salariés recensées dans l’étude, 44% sont situées en région parisienne.

Evolution des effectifs biotech

498 entreprises de biotechnologies santé en France rassemblent un large effectif, soit 22 287 personnes en 2010. Cet effectif est principalement situé au sein des fonctions Recherche, Développement et Production.

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